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  • [职场故事] 中科院一博士论文走红:把书念下去,然后走出去,不枉活一世 日期:2021-04-18

    我走了很远的路,吃了很多的苦,才将这份博士学位论文送到你的面前。二十二载求学路,一路风雨泥泞,许多不容易。如梦一场,仿佛昨天一家人才团聚过。 上述文字来自于一篇博士论文的《致谢》部分。这篇情感真挚的《致谢》近日在豆瓣、知乎、微博等多个网络平台走红,作者在文中回顾自己如何一路走出小山坳、和命运抗争的故事打......

  • [职场故事] 拖欠工资无需加付25%经济补偿金的法律依据 日期:2021-04-06

    【案件简介】 2008年7月1日,大连某物流公司与崔某签订劳动合同,约定:崔某的工作时间为标准工时制,即每日工作8小时,每周工作5天,每周至少休息一天;物流公司由于生产经营需要,在法律规定的范围内延长工作时间的,经与工会、崔某协商后若无特殊原因,崔某同意服从物流公司的工作安排,但一般每天不得超过一小时,因特殊原因......

  • [职场故事] 违反和解除劳动合同的经济补偿办法 日期:2021-04-06

    关于印发《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的通知 劳部发〔1994〕481号 各省、自治区、直辖市劳动(劳动人事)厅(局),国务院各部委、直属机构劳动人事部门,解放军总后勤部生产管理部: 为贯彻《劳动法》,使有关经济补偿的规定便于操作,我们制定了《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》,现印发给你们,请按照执行。有关......

  • [职场故事] 这8种情形离职,经济补偿金一分也不能少! 日期:2021-04-06

    我被公司强行开除,能拿到经济补偿金吗? 我主动离职的话,有经济补偿金吗? 最近收到不少留言问,如果主动离职或者被迫辞职,能否获得经济补偿金这个问题? 离职经济补偿金也就是解除劳动关系后的经济补偿,由用人单位一次性支付给劳动者,作为对离职后的一种补偿。 但要注意的是,并不是所有情况下单位都需要支付这一笔钱。......

  • [职场故事] 公司拖欠工资多久可以要求赔偿 日期:2021-04-06

    拖欠工资,是工作中常遇到的情况。那您是否知道,单位拖欠员工工资的行为,本身是违法的。单位除了要及时支付员工工资外,还要承担一定的的赔偿责任。那公司拖欠工资多久可以获得赔偿?......

  • [职场故事] 单位拖欠工资劳动者可单方解约 工资和经济补偿金一分不能少 日期:2021-04-06

    如果单位拖欠了员工的工资,能不能以此为由解除劳动合同关系? 小张就遇上了这样的疑难问题。2014年6月,刚刚走出大学校门的小张,加入了求职大军。找工作的过程是艰辛的,搜罗各类招聘信息,投出数不清的简历,但多数如泥牛入海,没有下文。直到5个月后,小张的努力终于得到回报,一家食品公司愿意聘用小张,小张也对这份工作表......

  • [职场故事] 未休“福利年休假”有工资补偿吗? 日期:2020-10-24

    《企业职工带薪年休假实施办法》第13条规定:劳动合同、集体合同约定或者用人单位规章制度规定的年休假天数、未休年休假工资报酬高于法定标准的,用人单位应当按照有关约定或者规定执行。我国劳动法保障劳动者的休息权,并且鼓励和支持用人单位主动给予劳动者福利休假。如劳动者主张未休福利年休假的工资补偿是否会得到支持呢......

  • [职场故事] 员工总请假去面试,结果领导发现后把他辞退:我太老实了 日期:2020-09-15

    我们知道现在有很多有经验的职场人在不满意当前工作的时候,一般不会先急着辞职,而是先等到找到新工作,确定的时候再离职。不过在职期间去面试也是挺麻烦的,不知道什么时间去面试比较好,万一再被领导发现了那可就有点尴尬了。这不,一员工总请假去面试,结果领导发现后把他辞退:我太老实了!接下来就让我们看看这到底是怎......

  • [职场故事] 6000元离职赔偿金全是硬币:不体面的离职,抹黑的是企业 日期:2020-09-15

    我一直想着离职会有离职赔偿金,但要是赔偿金全是硬币,我觉得这公司是还想多赔一点。 今天刚刚看到6000元离职赔偿金全是硬币这个热搜内容,不得不感叹这公司真能作 公司不要形象,也不怕寒了在职员工的心? 会计说给得不痛快,这话就有些奇怪了,这些钱难道要会计自己掏? 本身公司没有按规定赔偿,走上了劳动仲裁,本来就是没......

  • [职场故事] 公司新来的漂亮前台,一个月把公司人心搞散了,老板却暗自高兴! 日期:2020-08-25

    Sala是北京大学毕业的90后,不仅人长的漂亮,还写了一首好字,在某五百强企业的面试中,过关战将经过5个多月的努力终于成了该公司的一名管培生!三次轮岗的故事让管理者及HR陷入深思 跟所有的管培生一样,Sala被派到各个部门去轮岗,公司HR会根据轮岗的情况,Sala被公司寄予厚望,被当成未来的商业领袖进行重点培养。 第一个月,Sal......

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